首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我姐姐的婚姻领导不批准我请假这种我这种符合劳动法的
更新时间:2024-04-20 04:52:05
问题描述:
你好,我姐姐的婚姻领导不批准我请假这种我这种符合劳动法的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
182039
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
辞职期间是否可以请假,劳动法没有明确规定,是否批准还需要用人单位根据实际情况而定的。劳动者在递交书面辞职材料后有权利请假,但是公司同样有权利做出同意或者不同意的意见。如果劳动者认为公司违法,可以依法向当地的劳动保障监察大队进行举报或者投诉。法律依据:《中华人民
共和
国劳动法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
2024-04-20 04:38:14
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1148924
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,可以申请劳动仲裁
2024-04-20 04:51:42
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
981476
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
不服可以申请劳动仲裁
2024-04-20 04:52:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
请假不批怎么办
劳动合同纠纷
16640
我姐姐结婚领导不批准我请假这样的我这样符合劳动法吗?
员工作为劳动者,有合法事由的,是可以请假的。但是批准权在于用人单位,用人单位可以根据员工请事假的具体情形做出是否批准的决定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
周六请假,领导不准假,这违法劳动法吗
劳动合同纠纷
780
请假不批违反劳动法吗
劳动合同纠纷
605
我姐姐结婚领导不批准我请假这样的我这样符合劳动法吗?
员工作为劳动者,有合法事由的,是可以请假的。但是批准权在于用人单位,用人单位可以根据员工请事假的具体情形做出是否批准的决定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不安排年假怎么办?
工资福利
1526
我姐姐结婚领导不批准我请假这样的我这样符合劳动法吗?
员工作为劳动者,有合法事由的,是可以请假的。但是批准权在于用人单位,用人单位可以根据员工请事假的具体情形做出是否批准的决定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我姐姐结婚领导不批准我请假这样的我这样符合劳动法吗?
员工作为劳动者,有合法事由的,是可以请假的。但是批准权在于用人单位,用人单位可以根据员工请事假的具体情形做出是否批准的决定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好堂弟结婚请假回家不批公司算违法劳动合同
请假不可以不批假的,违法
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司把我从扬州市调到上海来,没有更改劳动合同
法律分析:收集证据到劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请仲裁要求公司支付赔偿金,用人单位按职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。工作地点是劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位能否单方面要求员工无薪休假,假期时间有规定吗?
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
焊工证可能被盗,我该怎么办?
向使用盗用的机关说明情况
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班时与同事发生口角,请问公司合法吗?
法律分析:单位随意罚款违反法律的规定,这是由于在法律之中并没有赋予单位要求职员支付罚款的权利,也即单位并没有罚款的资格。根据法律之中关于罚款的规定,若是单位实施
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
昆明律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
扬州律师
同城律师:
宝应县律师
高邮市律师
江都市律师
仪征市律师
广陵区律师
邗江区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
新劳动法的合同范本
5869人下载
劳动法解除劳动合同
5869人下载
律师解答动态
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 23576 人
男女朋友分手时候男的打女的
19分钟前
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
20分钟前
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
20分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售,其他房产中介未经同意盗用本人房子图片,并低价宣传。
36分钟前
威法律师
近期帮助 48337 人
司机酒驾死亡,随同两人一死一伤,如何判罚
37分钟前
金辉律师
近期帮助 6721 人
踏他辞退你,扣钱合法吗?
38分钟前
金辉律师
近期帮助 6721 人
我爸是保安工作,但是公司不让他只上白天班,公司让他把年假休完就直接辞职,这种情况下能要求公司赔偿吗?
48分钟前
程先涛律师
近期帮助 6453 人
立案未成功,为什么?接下来需要做些什么
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询