被辞退了,上个月工资还发吗?

更新时间:2024-04-20 08:50:12
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被辞退了,上个月工资还发吗
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    一、被辞退后工资该何时发
    1、被辞退员工应该在办理手续是立即支付工资。原则上讲,被公司辞退,工资应即时支来付,最迟不能自超过下一个工资发放日。最好保留好相关证据,与单位协商支付,拒不支付的,可以申请劳动仲裁。
    2、法律依据:《工资支付暂行规定》第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    二、辞退员工的条件有哪些
    1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
    2、严重违反用人单位规章制度的;
    3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立劳动合同的;
    6、被依法追究刑事责任的;
    7、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作的;
    8、不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
    除上述情形外,用人单位不得在试用期内解除劳动合同。
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如果旷离了,我的工资还会发吗
你好,请确定你们公司的规章制度是如何规定的,一般情况下,旷工应该会扣工资,严重的,公司可以依法进行辞退,但是具体还是以你们公司的情况为准。
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