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没有工资就离职可以投诉吗?
更新时间:2024-04-20 09:04:09
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没有工资就离职可以投诉吗?
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离职不给工资可以去投诉、仲裁或者起诉。
1. 首先和老板协商支付工资;
2. 协商不成,投诉到劳动监察大队;
3. 或者申请劳动人事争议仲裁;
4. 要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资,不支付工资是违法的,员工可以依法维护自己的权益。
2024-04-20 08:18:09
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-04-20 09:03:49
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当公司拖欠工资时,劳动者可以采取以下措施:
1. 到当地人力
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和社会保障局内的劳动监察投诉。
劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况,并对存在以下侵害劳动者合法权益行为的用人单位采取相应措施:
1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
2. 拒不支付劳动者
延长
工作时间工资的;
3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
劳动行政部门将责令这些用人单位支付劳动者工资和经济补偿,并可要求其支付赔偿金。
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