没有办理离职手续，五险一金怎么办？

更新时间：2024-04-23 18:54:07

问题描述：

离职，没有办理离职手续，五险一金怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助228848 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

辞职时没有五险一金的，劳动者可以向社会保险行政部门或者社会保险费征收机构等进行举报，由上述部门或者机构责令单位改正，在限期内缴纳或者补足其欠缴的社保，并且承担支付罚款、滞纳金等责任。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2024-04-23 18:13:40

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助492889 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

辞职了之前交的五险一金,可以要求转移到新单位

2024-04-23 18:53:43

点赞
找法网咨询顾问
已帮助625557 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

您可以申请劳动仲裁处理

2024-04-23 18:54:07

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

企业不交保险自动离职证明怎么写

企业不交保险自动离职证明怎么写

在厂里离职了，没有去签离职单，但是他还给我交五险一金了，怎么办？

你好、那还是没有离职，建议找单位协商离职处理。

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

辞职没有五险一金怎么办

辞职没有五险一金怎么办

离职后五险一金应该怎么处理

离职后五险一金应该怎么处理

没有办理离职手续，五险一金怎么办？

五险一金的离职后。用人单位会依法将社保关系转移出去。如果劳动者找到了新的用人单位，依法由新的用人单位继续缴纳社保。如果没有找到，可以以灵活就业者的身份自行缴纳。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职后五险一金怎么处理？

辞职后五险一金怎么处理？

没有办理离职手续，五险一金怎么办？

五险一金的离职后。用人单位会依法将社保关系转移出去。如果劳动者找到了新的用人单位，依法由新的用人单位继续缴纳社保。如果没有找到，可以以灵活就业者的身份自行缴纳。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有办理离职手续，五险一金怎么办？

提出辞职，离开单位后，其中的五险一金处理方式如下：1、停止交费，形成缴费年限中断；2、由个人全额缴纳；3、可以选择不管它，毕竟社保缴费年限是累积计算的，中间允许

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有办理离职手续，五险一金怎么办？

提出辞职，离开单位后，其中的五险一金处理方式如下：1、停止交费，形成缴费年限中断；2、由个人全额缴纳；3、可以选择不管它，毕竟社保缴费年限是累积计算的，中间允许

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没离职就离开公司了在公司交的五险一金怎么办？能退吗？

你好，一般不能退，咨询社保部门

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司没有办理离职手续，公司能停止缴纳五险一金吗？

公司未缴纳五险，属于违法，首先违反了劳动合同。社会保险属于强制性保险，企业与员工签订劳动合同后，必须为员工缴纳社会保险。员工可要求企业为自己缴纳社保，也可到当

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作没满一年五险一金怎么要回？

您好，可以到社保部门申请办理的！

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好关于2022年国家规定的丧假是几天

法律分析：丧假一般是一至三天。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。法律依据

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动争议案件经济补偿金是否不能超过12个月

一、正面回答经济补偿金不能超过12个月。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是被判缓刑一年的企业职工。是否必须解除我的劳动合同或劳动关系？

法律分析：企业有权解除被判处缓刑员工的劳动合同。受到徒刑以上刑事处罚的人员，在服刑期间停发工资。服刑期满后如原单位接收并安排工作，其工资待遇按新录用人员的工资办

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作8年，被公司解雇，公司是否需要支付赔偿金

公司未签订劳动合同就辞退员工，如果符合非过失性辞退的情形，补偿标准是员工每在公司工作满一年，公司需要补偿其一个月的工资；如果公司超过一个月不签约的，员工还可以要

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

劳动合同范本(五险一金)

5869人下载

员工五险一金申请范文

5869人下载

保险公司劳动合同书范本

5869人下载

单位保险申请书

5869人下载

8分钟前

王奎律师

近期帮助 10232 人

你好，有问题需要咨询你，

9分钟前

刘斌律师

近期帮助 25939 人

咨询收费吗？

9分钟前

刘斌律师

近期帮助 25939 人

清远地区，公司二次申请劳动能力鉴定，员工一直不配合，是否视为员工放弃工伤鉴定

12分钟前

刘斌律师

近期帮助 25939 人

银行卡的钱被人刷走了

16分钟前

王奎律师

近期帮助 10232 人

发生车祸，我方只有交强险，对方起诉我们，但是开庭通知误以为是诈骗，错过了开庭，是否可以申请上诉

17分钟前

王奎律师

近期帮助 10232 人

孩子骑电动车逆向行驶撞到路人，造成L2一3右侧横突骨折

22分钟前

刘斌律师

近期帮助 25939 人

农民工被拖欠工资

34分钟前

杨志涛律师

近期帮助 42 人

你好律师我想咨询一下关于婚姻问题

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟