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在公司与同事发生争执后遭到对方人身攻击进行辱骂严重,可以让对方承担法律责任吗?
更新时间:2024-04-25 01:31:39
问题描述:
在公司与同事发生争执后遭到对方人身攻击进行辱骂严重,可以让对方承担法律责任吗
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公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的需要承担法律责任。
2024-04-25 01:29:18
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骂人是否会受到法律责任,一般要依据其行为以及所造成的后果而定,如果只是普通的骂人的,一般不承担法律责任。如果是在公共场合公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人造成了恶劣社会影响或者其他严重后果的,需要承担法律责任。法律依据:《刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的。
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