奶茶店一天工作10小时,一小时8元合法吗?

更新时间:2024-04-25 01:40:59
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奶茶店一天工作10小时,一小时8元合法吗?
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    餐饮每天工作10小时合法吗:如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第二,因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。法律依据:《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。  《劳动法》第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。  《劳动法》第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。  《劳动法》第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
    2024-04-25 01:06:02
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    可以申请劳动仲裁
    2024-04-25 01:40:34
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    这边是否与公司签订了劳动合同
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奶茶店一天工作10小时,一小时8元合法吗?
这边是否与公司签订了劳动合同
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延长工作时间如何理解
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奶茶店一天工作10小时,一小时8元合法吗?
如果协商不成,到当地劳动部门投诉,或申请仲裁
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奶茶店一天工作10小时,一小时8元合法吗?
违法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合
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实习期一天工作9小时,一天10块钱工资违法吗
你好、实习协议是怎么约定的?
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工作一天8个小时工资60元,违法吗
你好,低于当地最低工资标准可以向劳动局投诉。
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加班工资每小时5元,这是违法的吗?
加班费按基本工资的一定倍数来算是合法的。例如劳动者在工作日加班的,至少要按基本工资的一点五倍来算;如果在休息日加班且无补休的,至少要按基本工资的二倍来算。法律依
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我每天工作12小时,公司只给10个小时工资,违法吗
您好,超过工次时间算作加班时间,可申请加班费,如协商不成可申请劳动仲裁。
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公民若需要请婚假,具体的手续以单位员工守则为准,建议到单位人事部门咨询为准,一般情况下参考流程如下: 1、公民带上本人结婚证原件,复印件到单位准备。 2、按照单
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我是被老板在法国带回北京工作的,口述用三年差半年突然给我发了解雇通知。我能要求赔尝吗?
可以向劳动部门进行投诉举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十
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东城区拒不支付劳动报酬罪请律师收费多少
拒不支付劳动报酬罪立案标准是根据《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定 (一)的补充规定》第七条规定,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者
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目前企业破产法,是否自动终止与劳动者的劳动合同关系?
企业破产劳动合同不会自动解除,但会终止。在劳动合同的期限届满、企业被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销等情形下,劳动合同都会终止。法律依据:《中华人民
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