我在这家工厂工作了11年。有什么补偿吗？

更新时间：2024-04-27 11:26:05

问题描述：

我在这家工厂工作了11年。如果我离开你，有什么补偿吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助960390 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

法律分析：有补偿，如签订劳务合同的劳动者在无过失的情况下被用人单位辞退的，用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿金，如违法解除合同的还应当向劳动者支付经济赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十五条被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。第六十三条被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定。

2024-04-27 11:18:44

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助942028 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你好，如果你没有过错且合同没到期单位违法解除劳动合同，可要求经济补偿

2024-04-27 11:26:05

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

什么情况下会有经济补偿金？

什么情况下会有经济补偿金？

我在这家工厂工作了11年。有什么补偿吗？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

经济补偿金计算

经济补偿金计算

员工提出辞职经济补偿金年限如何计算

员工提出辞职经济补偿金年限如何计算

我在这家工厂工作了11年。有什么补偿吗？

离职后用人单位是无需支付任何经济补偿金。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在这家工厂工作了11年。有什么补偿吗？

离职后用人单位是无需支付任何经济补偿金。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在这家工厂工作了11年。有什么补偿吗？

离职后用人单位是无需支付任何经济补偿金。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作十几年了，现在工作不开心，不想干了有什么补偿吗？

公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作八天老板辞退我，我有什么补偿吗？

你好，进行劳动仲裁，要求赔偿

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司工作了22年，我能得到多少补偿？

法律分析：那公司需要给你经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在公司工作了10年零8个月，有补偿吗？

根据《劳动合同法》规定，公司解聘员工属于法律规定的违法解除合同情形的，赔偿标准为以下标准的两倍：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有工资补偿，可以申请解除劳动合同关系并要求赔偿吗？

1.用人单位违法解除劳动合同的，按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金 2.用人单位与劳动者协商解除劳动合同、无过失性辞退、经济性裁员的，应当按规定支付经济补偿

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同的期限一般几年

这个问题劳动法并未明文规定，通常，劳动合同期限可以分为三类： (1)有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在工厂工作，急着扣600怎么办？

法律分析：工厂乱扣钱的处理方法是向劳动监察大队投诉。工厂乱扣工资属于违法行为，根据合同没有约定的不能扣取工资。双方协商不成，可申请仲裁或提起诉讼。也可以向劳动仲

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

9分钟前

朱楚欣律师

近期帮助 83 人

您好，离婚可以网上办理吗

10分钟前

袁友军律师

近期帮助 58 人

别人在朋友圈发诋毁我的视频

12分钟前

金辉律师

近期帮助 6773 人

我们公司请个人兼职会计做账，他就不移交工作，请问我们公司可以起诉他返还7年的报酬吗？

13分钟前

金辉律师

近期帮助 6773 人

口头辞退不交社保，能不能有赔偿？

20分钟前

卢剑辉律师

近期帮助 2020 人

私人老板拖欠工资怎么办

24分钟前

王安春律师

近期帮助 2985 人

我刚刚已经付钱了啊

27分钟前

王继业律师

近期帮助 66 人

你好小孩十四岁骑电动车后面坐一个人闯红灯碰到车上两个小孩都死了能赔偿不

27分钟前

蓝鹏律所律师

近期帮助 784 人

武汉的律师事务所？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟