就是我跟我弟弟去做日结老板招聘的时候没有说过压工资和做够三天才发工资然后我跟我弟弟做了一天下班家老板发工资老板才说压工资什么什么的然后我就说我不做了你把今天工资发给我老板就说不做够三天是没有工资的但是

更新时间:2024-04-27 12:58:05
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就是我跟我弟弟去做日结老板招聘的时候没有说过压工资和做够三天才发工资然后我跟我弟弟做了一天下班家老板发工资老板才说压工资什么什么的然后我就说我不做了你把今天工资发给我老板就说不做够三天是没有工资的但是一开始老板也没有说过啊偏偏要等下班叫他发工资才说我弟弟才15岁我16我跟我弟弟都是第一次出去做日结
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    法律分析:是违法的,如果对方因此拖欠工资或拒发工资可以投诉至劳动局。拖欠薪资可以拨打电话至劳动局。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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你好,我是商丘专业民事纠纷律师,很高兴为你服务。可以提起劳动仲裁要求结算工资。
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老板才说压工资什么什么的老板就说不做够三天是没有工资的但是一开始老板也没有说过啊
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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我上班的地方老板压两个月工资但是上上个月老板手里面说没钱不能发工资说要多压一个月的工资然后就成了压三
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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向老板讨要工资可以和老板进行协商,要求其支付相应的工资,对方拒绝支付的可以直接向当地劳动监察部门举报,或者收集相关资料向当地劳动局申请劳动仲裁。法律依据:《劳动
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我在XX这边一沙场开车我上来的时候老板给我说的工资每月一结可当我干了一个月的时候他又说压我们一个月的
劳动者签了合同的可以先和单位协商解决,协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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我在一个小的加工厂上班没签劳动合同现在不在哪里做了可还有一个多月的工资在那里今天就是发工资的日期了我
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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第一次说我不干了,然后第二次说我只做月底可是在28号上午被老板说了几句然后把我给气了下午我就没去上班
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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