首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
员工主动离职不签离职协议怎么办?
更新时间:2024-04-28 19:30:23
问题描述:
员工主动离职不签离职协议怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
982767
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
员工不签离职协议是没有关系的,根据合同上的相关约定情况对于主动离职超过规定期限的,就可以合法的解除劳动合同,即使不签离职协议也可以合法的解除劳动合同,具体情况应当结合实际而定。员工没有签订协商解除劳动合同协议,那么公司可以不支付经济补偿,因此,员工要签字,而且办理离职手续的。没有签订劳动合同,员工主动离职不需要支付赔偿金,但是员工是可以要求没有签订书面劳动合同的双倍工资。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
2024-04-28 18:59:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
749991
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
依法解决,通过劳动仲裁
2024-04-28 19:30:08
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1185269
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,按照合同约定办理
2024-04-28 19:30:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗?
劳动合同纠纷
1555
员工主动离职不签离职协议怎么办?
一方当事人不签离职协议一般不可以开证明。如果双方都协商一致签署该协议的,能表明其解除或终止劳动合同的意向,用人单位应当依法出具离职证明文件。但如果一方不签的,另
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没转正没签合同就离职工资发吗
劳动合同纠纷
732
未签劳动合同无需提前一个月申请辞职
辞职资讯
公司归定时间签劳动合同,不签作自动离职怎么办
你好,建议与其协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工不签劳动合同,离职时能否要求双倍工资补偿
解除合同赔偿
14001
员工主动离职不签离职协议怎么办?
一方当事人不签离职协议一般不可以开证明。如果双方都协商一致签署该协议的,能表明其解除或终止劳动合同的意向,用人单位应当依法出具离职证明文件。但如果一方不签的,另
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工主动离职不签离职协议怎么办?
一方当事人不签离职协议一般不可以开证明。如果双方都协商一致签署该协议的,能表明其解除或终止劳动合同的意向,用人单位应当依法出具离职证明文件。但如果一方不签的,另
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工主动离职不签离职协议怎么办?
一方当事人不签离职协议一般不可以开证明。如果双方都协商一致签署该协议的,能表明其解除或终止劳动合同的意向,用人单位应当依法出具离职证明文件。但如果一方不签的,另
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同,员工自行离职,怎么解决
员工未签劳动合同自动离职的,用人单位应当依法为其办理离职手续,其工资应当在解除或者终止劳动合同时一次性结清。但因员工违法解约给单位造成损失的,单位可以依法扣除其
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了劳动合同现在不让去工作也不说让离职怎么办
那你工资有没有发放呢
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位要求我们主动离职,不离职待岗,怎么办
待岗是否发全额工资,建议与单位沟通
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合资企业合作到期劳动合同到期后是否有补偿
法律分析:公司合并导致合同不能继续履行的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在什么情况下,劳动者可以立即解除劳动合同
员工可以随时解除劳动合同的情况有:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;用人单位未及时足额支付劳动报酬的;用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请假超过2天扣除当月奖金合法吗?怎么解决?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果我在实习期间被工厂解雇,学校有权解雇我吗?
您好,申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
朝阳律师
同城律师:
北票市律师
朝阳县律师
建平县律师
喀喇沁左翼律师
凌源市律师
双塔区律师
龙城区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
员工主动离职劳动合同终止协议范文
5869人下载
员工主动提出离职要签协议模板
5869人下载
主动离职的协议
5869人下载
员工主动提出离职协议
5869人下载
律师解答动态
7分钟前
李翠英律师
近期帮助 83015 人
就是一俩自行车在超越前面自行车走的里面、车把不小心刮了一下前面自行车的人裤子。然后摔倒了
12分钟前
张连聪律师
近期帮助 2123 人
78年可以交社保吗?女性
17分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10774 人
如果人被抓进去了,24小时以后,没有判刑,又没有通知家属,那是怎么回事
30分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34474 人
骑自行车对方机动车相撞,对方全责,人员与自行车皆有损伤,请问如何理赔
36分钟前
崔斌律师
近期帮助 24408 人
你好,我在网上买的榴莲,吃过之后上吐下泻
37分钟前
周于炜律师
近期帮助 8987 人
没有路灯的路上骑电瓶车撞到行人电瓶车灯光暗近光灯没有看见人
38分钟前
崔斌律师
近期帮助 24408 人
车在收费停车场,墙塌了,车被砸了,车辆没有商业险,走不了代位追偿,该怎么办
39分钟前
周于炜律师
近期帮助 8987 人
我半封闭了连廊,中间户起诉了,能赢吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询