极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？

更新时间：2024-04-29 08:14:14
问题描述：
员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1593721 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    员工病假期间用人单位不能采取裁员或者无过错性辞退的方式来解除劳动合同，但可以采取协商一致或者过错性辞退的方式与员工解约。如果员工无过错，双方也未协商一致的，则单位的解约行为一般是违法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。
    2024-04-29 08:06:38
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助659124 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
    2024-04-29 08:14:05
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助880668 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
    2024-04-29 08:14:14
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
生病员工解除劳动合同吗
生病员工解除劳动合同吗
劳动合同纠纷 65
员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工快要退休的单位可以解除劳动合同吗
员工快要退休的单位可以解除劳动合同吗
劳动合同纠纷 1405
病假解除合同赔偿多少钱
病假解除合同赔偿多少钱
解除合同赔偿 700
员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？
无论是法定医疗期，还是单位允许的长病假，除非员工在休假期间仍有严重违纪行为，否则，单位不能解除劳动合同。遭遇违法解除，员工可要求按工龄双倍经济补偿金赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
终止合同遇病假，怎么办？
终止合同遇病假，怎么办？
终止劳动合同 3703
员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？
劳动法病假制度的规定中，在员工的病假期间是不可以解除劳动合同的。法律依据：《劳动法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工休病假期间，已达退休年龄的公司能否解除劳动合同？
劳动法病假制度的规定中，在员工的病假期间是不可以解除劳动合同的。法律依据：《劳动法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工病退期间解除劳动关系是否可以
被辞退后是不能办病退的。办理病退的前提条件是企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工生病期间可以解除劳动合同吗
员工生病期间，是可以由员工提出解除劳动合同的。但员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依照法律规定解除劳动合同。在医疗期届满后，员工无法胜任工
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工生病期间是否可以解除劳动合同
员工生病期间，是可以由员工提出解除劳动合同的。但员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依照法律规定解除劳动合同。在医疗期届满后，员工无法胜任工
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工生病期间可否解除劳动合同
要看生病是否严重影响正常工作，如果生病导致不适合从事现有工作，需要经过合法程序才能解除合同
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在B单位工作5年，在C单位工作3年，D单位能有多少天年假？
劳动者进入本单位工作满六个月不满1年的，按一年计算其本单位工作年限；劳动者在本单位工作超过一年以上时间，扣除整数年后剩余时间不满六个月的，不能按一年工作年限计算
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同产生纠纷找哪个部门
发生劳动合同纠纷后当事人可以找劳动行政部门。例如有拖欠工资、单位不按规定支付经济补偿等情况的，劳动者都可以去劳动行政部门投诉，由其依法作出行政处罚或者处理决定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是没有和我签订劳动合同。这合法吗？
实习生无需签订劳动合同，但是需要签实习协议；在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，双方正式确定劳动关系。法律依据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师 太原律师 合肥律师 临淄区律师 列表内容 法律列表 法律内容 法律资讯 法律知识 法律内容
律师推荐：
遵义律师
同城律师：
赤水市律师 道真律师 凤冈县律师 仁怀市律师 绥阳县律师 桐梓县律师 务川律师 习水县律师 余庆县律师 正安县律师 播州区律师 湄潭县律师 红花岗区律师 汇川区律师
其他人在咨询：
工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 劳动合同纠纷 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
病假解除劳动合同协议范本
5869人下载
员工生病提前解除劳动合同
5869人下载
病假解除劳动合同协议书
5869人下载
公司解除劳动合同通知书范本
5869人下载
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 3243 人
职工社保只交了6年，到退休年龄了，怎么办
2分钟前
章芊昊律师
近期帮助 10024 人
如果两个人离婚后孩子归男方后来女方再嫁之后婚后两个人成为老赖会不会影响之前孩子入党政审
3分钟前
王观涛律师
近期帮助 1571 人
不购买社保和签合同
4分钟前
应娅婷律师
近期帮助 34954 人
您好，3月份嫖娼昨天打电话通知过去做的证人笔录警察说不会拘留，做了证人笔录会被拘留吗?
5分钟前
杨再坤律师
近期帮助 2482 人
所我们整个组都全部硬化了，就我们家有二到三百米没有硬化，我们进出很困难，请问去找那个部门
5分钟前
单既才律师
近期帮助 5392 人
吃东西吃到烟头，商家只赔33块
6分钟前
赵红生律师
近期帮助 41490 人
网上贷款他需要银行卡提供了银行卡给他并发现了银行卡的。资金异常是什么情况
7分钟前
姜月律师
近期帮助 25661 人
我丢了个钱包，然后他把钱包还回来了里面钱少了他说没拿怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd