没有办理离职手续，五险一金怎么办？

更新时间：2024-04-29 12:32:11

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离职，没有办理离职手续，五险一金怎么办？

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辞职时没有五险一金的，劳动者可以向社会保险行政部门或者社会保险费征收机构等进行举报，由上述部门或者机构责令单位改正，在限期内缴纳或者补足其欠缴的社保，并且承担支付罚款、滞纳金等责任。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2024-04-29 11:56:41

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辞职了之前交的五险一金,可以要求转移到新单位

2024-04-29 12:31:51

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您可以申请劳动仲裁处理

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辞职没有五险一金怎么办

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离职后五险一金应该怎么处理

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没有办理离职手续，五险一金怎么办？

五险一金的离职后。用人单位会依法将社保关系转移出去。如果劳动者找到了新的用人单位，依法由新的用人单位继续缴纳社保。如果没有找到，可以以灵活就业者的身份自行缴纳。

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辞职后五险一金怎么处理？

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没有办理离职手续，五险一金怎么办？

五险一金的离职后。用人单位会依法将社保关系转移出去。如果劳动者找到了新的用人单位，依法由新的用人单位继续缴纳社保。如果没有找到，可以以灵活就业者的身份自行缴纳。

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没有办理离职手续，五险一金怎么办？

提出辞职，离开单位后，其中的五险一金处理方式如下：1、停止交费，形成缴费年限中断；2、由个人全额缴纳；3、可以选择不管它，毕竟社保缴费年限是累积计算的，中间允许

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提出辞职，离开单位后，其中的五险一金处理方式如下：1、停止交费，形成缴费年限中断；2、由个人全额缴纳；3、可以选择不管它，毕竟社保缴费年限是累积计算的，中间允许

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没离职就离开公司了在公司交的五险一金怎么办？能退吗？

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我在公司没有办理离职手续，公司能停止缴纳五险一金吗？

公司未缴纳五险，属于违法，首先违反了劳动合同。社会保险属于强制性保险，企业与员工签订劳动合同后，必须为员工缴纳社会保险。员工可要求企业为自己缴纳社保，也可到当

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工作没满一年五险一金怎么要回？

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