首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
更新时间：2024-04-30 06:34:07
问题描述：
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
955801
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
法律分析：没有所谓统一实习之说，按照规定，学生在社会实践的过程中，有平等自愿，自由选择的方式，也可以按照学校规定统一进行实习，但并不是说，一定要按照学校的规定来的。如果学校以退学或者强制安排为手段，逼迫学生参加统一实习，那么你可以到当地教育部门对该学校的强制实习行为进行投诉，也可以找上级教育主管部门保护你作为学生自由选择实习的权益。而学校的强制统一安排实习，其实是一种采取非自愿手段的违法行为。法律依据：《职业学校学生实习管理规定》第十四条，未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习，学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校，未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。
2024-04-30 06:00:53
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
988214
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，建议协商解决
2024-04-30 06:33:55
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1878120
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，建议与学校协商处理
2024-04-30 06:34:07
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
大学生实习被安排通宵加班怎么办
劳动合同纠纷
2160
技校不允许自主实习怎么办？
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
在实习上高速被抓应该怎么办
交通事故
385
在编老师给学校请假不给批准该怎么办
劳动合同纠纷
1045
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在编老师给学校请假不给批准怎么办
劳动合同纠纷
2145
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校强制实习单位，不让自主实习
这个我认为是不合法的，向教育局反应吧
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
技术学校强迫学生去实习，不允许自主实习怎么办？
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校安排实习不允许自主实习怎么办
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校安排强制实习不允许自主实习不想去怎么办
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为公司停产，辞职可以享受这些补偿
劳动者可以得到以下补偿：公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴，但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
55岁按照公司规定离职后，是否在一个非盈利社团组织中担任负责人，违反了党纪？
您好，您还是国企管理层的吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工私自复制公司资料和客户资料，请问怎么处理？
留存证据，协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学生工作未签订劳动合同的问题
法律分析：工作没有签订劳动合同是违法的，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
无锡律师
同城律师：
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
其他人在咨询：
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
刚刚
彭霞律师
近期帮助 17357 人
农民工工伤赔偿标准
7分钟前
周于炜律师
近期帮助 9467 人
买的鞋子穿几次开胶了可以退吗
19分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45061 人
我的微信被司法冻结了，因为有两千块钱的罚金没交，留的法院电话也联系不上，微信会不会被解除
23分钟前
刘智朗律师
近期帮助 1020 人
所在公司因为客户的账款未收回，公司把我的工资压了快一年了，这符合法律规定嘛
24分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 850 人
现金交易，没有证据，怎么起诉对方
38分钟前
周于炜律师
近期帮助 9467 人
我爸是农民工，在工地意外摔伤。施工方前期承担了医药费。是否应该预先支付这笔费用。理赔难度较大。
42分钟前
姜月律师
近期帮助 25993 人
18岁孩子离家出走6天报警有用吗
42分钟前
姜月律师
近期帮助 25993 人
我开车到修车店去修结果发现车没在我之前去的那个修车店怎么办呀
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
