在工厂工作不让未成年人辞职怎么办?

更新时间:2024-04-30 16:32:07
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在工厂工作不让未成年人辞职怎么办?
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    未成年辞职工厂还不批,等着被劳动保障部门处罚使用童工本身就是严重的违法行为,你只要与厂方负责人说如果不批准,你就要去劳动保障部门投诉他们。你看他们给不给你批。不过你需要注意该工厂是否黑工厂,先要保护好自己的安全。如果是黑工厂,可以先想办法出厂,确保自己安全的情况下报警。
    2024-04-30 16:22:41
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    你好,可以到劳动局投诉
    2024-04-30 16:31:46
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    你好,建议去劳动部门投诉
    2024-04-30 16:32:07
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在工厂工作不让未成年人辞职怎么办?
可以到劳动局投诉可以到劳动局投诉
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在工厂工作不让未成年人辞职怎么办?
法律分析:根据劳动合同法的相关规定,员工辞职,只需要提前三十天以书面形式告知单位即可,到期直接办理离职手续并要求结清工资。如果单位拒绝可以申请劳动仲裁。法律依据
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在工厂工作不让未成年人辞职怎么办?
法律分析:根据劳动合同法的相关规定,员工辞职,只需要提前三十天以书面形式告知单位即可,到期直接办理离职手续并要求结清工资。如果单位拒绝可以申请劳动仲裁。法律依据
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未成年人进厂不给辞职怎么办
雇佣未成年人属于雇佣童工,是违法行为
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未成年工作辞职了不给钱怎么办
可以收集证据进行维权的
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未成年人压工资不给离职怎么办
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如果未成年工不给辞职怎么办?
法律分析:离职后拖欠员工工资处理方法: 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的
全部3个答案 >
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