首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
工伤索赔
> 问答详情
肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
更新时间：2024-05-01 16:06:10
问题描述：
你好，在工作中，因工作问题发生争吵、肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
764824
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
职工因为工作原因被同事打伤属于工伤。法律规定在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为给工伤。因此公司需要依法为员工申请工伤认定。《工伤保险条例》第十四条法律依据：《工伤保险条例》第十四条《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2024-05-01 15:57:18
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
657734
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
可以要求单位赔偿
2024-05-01 16:05:44
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
759039
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，建议报警处理
2024-05-01 16:06:10
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工地上受伤老板不负责任怎么办
工伤索赔
4520
肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
法律分析：看情况。劳动者在工作时间和工作场所被他人殴打能否认定工伤的关键在于被他人殴打是否与劳动者履行工作职责有因果关系。如果有因果关系，则应认定为工伤，如果没
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
遭遇工伤，应该如何维权？
工伤保险知识
17231
社保之工伤保险
社保
26094
肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
法律分析：看情况。劳动者在工作时间和工作场所被他人殴打能否认定工伤的关键在于被他人殴打是否与劳动者履行工作职责有因果关系。如果有因果关系，则应认定为工伤，如果没
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
法律分析：看情况。劳动者在工作时间和工作场所被他人殴打能否认定工伤的关键在于被他人殴打是否与劳动者履行工作职责有因果关系。如果有因果关系，则应认定为工伤，如果没
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
肢体冲突后被同事殴打，能定性为工伤吗？
法律分析：看情况。劳动者在工作时间和工作场所被他人殴打能否认定工伤的关键在于被他人殴打是否与劳动者履行工作职责有因果关系。如果有因果关系，则应认定为工伤，如果没
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工作时间以外，在单位食堂用餐时因工作原因与同事发生职体冲突被暴力伤害，属于公伤吗？
遭遇到外界暴力伤害的不一定能认定为工伤。如果是在工作时间、工作场所内因为履行工作职责遭受到外界暴力伤害的，则可以认定为工伤。 对此《工伤保险条例规定》在工作时间
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工作时间以外，在单位食堂用餐时因工作原因与同事发生职体冲突，最后被暴力致伤属于公伤吗？
遭遇到外界暴力伤害的不一定能认定为工伤。如果是在工作时间、工作场所内因为履行工作职责遭受到外界暴力伤害的，则可以认定为工伤。 对此《工伤保险条例规定》在工作时间
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
85
我因工作原因与同事发生职体冲突受暴力伤害能否认定为公伤？
职工因为工作原因被同事打伤属于工伤。法律规定在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为给工伤。因此公司需要依法为员工申请工伤认定。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
95
员工在工作中打架受伤，能否认定为工伤？
您好，打架受伤不能认定为工伤
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么才是工伤,认定标准是怎样的
工伤的认定标准是： 1、在工作时间、工作场所内因工受到事故伤害； 2、从事预备或收尾工作时受到事故伤害； 3、在工作时间、工作场所内因履行工作职责受到意外伤害；
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
65
重婚会怎么判
重婚
60
重婚罪追诉期是多久？
重婚
65
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
80
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
德宏律师
同城律师：
梁河县律师
陇川县律师
瑞丽市律师
盈江县律师
芒市律师
其他人在咨询：
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
8分钟前
天习律所律师
近期帮助 41412 人
我给你一个人的信息，你可以查到他配偶的个人信息么。
10分钟前
贺春林律师
近期帮助 3433 人
荒地本用来建房，已经修整好。没想到被无故划成了基本农田
10分钟前
贺春林律师
近期帮助 3433 人
如果未成年人偷了我的手机，后来还给了我，手机没有什么大损失可以索要赔偿吗
1小时前
陈路芳律师
近期帮助 7328 人
你好我是一名学生，我今年遇到了事情不知道怎么办
1小时前
陈榕青律师
近期帮助 334 人
厂里一直给员工排休，排休不给工资还扣钱
2小时前
王丹律师
近期帮助 5330 人
律师你好，哥哥去世，哥哥的小孩。未成年由他前妻，做为他的妹妹，没工作也要承诺医疗费吗
2小时前
王丹律师
近期帮助 5330 人
我有户无宅，向村委申请宅基地，村委以各种理由推脱
2小时前
王丹律师
近期帮助 5330 人
邻居跳楼死在我家露台上，怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
