公司现在少发工资怎么办

更新时间：2024-05-02 15:28:03

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单位少发工资的劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）通过诉讼途径解决。

2024-05-02 15:25:42

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可向劳动局监察大队投诉

2024-05-02 15:26:04

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公司少发工资，劳动者可以通过以下途径维护自身权益：

1. 向劳动监察部门投诉，要求支付少发的工资部分。
2. 到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付应得的工资数额。
3. 起诉到法院，要求支付应得的工资数额。

此外，根据法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。同时，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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