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学徒工作了一个多星期被解雇后，怎样要求赔偿？
更新时间：2024-05-02 16:20:28
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学徒工作了一个多星期被解雇后，怎样要求赔偿？
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1. 被解雇的员工赔偿金按照双倍的经济补偿金计算。
2. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
3. 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4. 若单位无合法理由辞退，是违法解除劳动合同，应支付双倍的经济补偿金作为赔偿，以个人离职前12个月的平均工资计算工资标准。
5. 不予支付的，可以申请调解、仲裁或者是起诉的方式要求支付赔偿金。
2024-05-02 15:54:55
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员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。
2024-05-02 16:20:24
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公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。
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