怀孕不上班社保怎么办啊

更新时间:2024-05-06 10:10:56
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怀孕不上班社保怎么办啊
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    怀孕不上班,如果和单位没有解除劳动关系时单位必须缴纳社保。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
    2024-05-06 09:59:17
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    2024-05-06 10:10:41
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公司没有买社保,买了商业保险,能不能做劳动能力鉴定?商业保险等级鉴定后
劳动能力鉴定结论出来后要要求公司去社保主管部门申领工伤保险待遇才可以,公司不申报的,自己去申请劳动仲裁要求企业支付工伤保险待遇。
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我在原单位已经一年没交社保了,老板还拖着不交社保
在职期间公司不给交社保的,劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金,还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解,或者申请劳动争议仲裁,仲裁不成功
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