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调岗降职降薪
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公司以一次闭卷考试成绩低不通过,认定我不胜任当前岗位工作,对我进行调岗
更新时间:2024-05-06 18:12:08
问题描述:
公司以一次闭卷考试成绩低不通过,认定我不胜任当前岗位工作,对我进行调岗,被拒绝后,公司要求我去新岗位报道
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调岗用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
2024-05-06 18:10:26
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在职员工不称职(不胜任工作),用人单位有合理调岗的权力、经双方协商薪酬标准(书面形式)确定,执行调岗后新工资标准。
2024-05-06 18:10:29
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你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
2024-05-06 18:12:08
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