首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
工伤索赔
> 问答详情
下班后员工在宿舍内死亡算不算工伤
更新时间:2024-05-07 16:50:21
问题描述:
下班后员工在宿舍内死亡算不算工伤
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1046266
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
下班后,职工在工厂宿舍内非工作原因死亡的,不属于工伤。只有符合《工伤保险条例》规定的,因工作原因受伤的才属于工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
2024-05-07 16:48:02
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
994676
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
法律分析:工地宿舍死亡不一定算工伤,符合以下情形才能被认定为工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
4、患职业病的。
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2024-05-07 16:48:06
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1291374
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
【法律意见】
职工下班后在宿舍受伤,既不是工作时间,又不是工作场所,也不是因为工作原因摔伤的,不符合工伤认定条件,不能认定为工伤。
2024-05-07 16:50:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
属于工伤死亡的情形有哪些
劳动合同纠纷
885
工人下班在宿舍突发疾病死亡的算工伤吗?
建议您走法律途径维护自己权利
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤事故死亡企业赔偿
工伤死亡赔偿
3603
什么是一次性工亡补助金
一次性工亡补助金
41952
员工在下班后在宿舍突发疾病抢救无效死亡的算不算工亡
是否可以认定工伤,司法实践中存在很大争议,需要更具体的信息才能判断。如需帮助,可到所咨询。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在宿舍猝死算工伤吗?
你好,如果宿舍是公司提供的,可以申请
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工人,下班后宿舍生病死亡算不算工伤
法律分析:如果是下班后,职工自己在宿舍内突发疾病死亡的,是不算工伤的,单位没有责任。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工人,下班后在宿舍生病死亡算不算工伤
法律分析:如果是下班后,职工自己在宿舍内突发疾病死亡的,是不算工伤的,单位没有责任。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作人员,下班后宿舍生病死亡算不算工伤?
法律分析:如果是下班后,职工自己在宿舍内突发疾病死亡的,是不算工伤的,单位没有责任。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
70
工人,下班后再宿舍得病死亡算不算工伤
法律分析:如果是下班后,职工自己在宿舍内突发疾病死亡的,是不算工伤的,单位没有责任。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
80
员工下班后48小时内在出租屋死亡,可以算工伤吗?
需要到指定的工伤认定机构进行认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
筋骨断了一点受伤,怎么赔偿
对于工地上受伤手指断了按工伤赔偿,其赔偿的标准主要包括:1、医疗费;2、康复费,需经办机构组织专家评定;3、住院伙食补助费;4、交通食宿费,实报实销;5、护理费
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
60
重婚会怎么判
重婚
50
重婚罪追诉期是多久?
重婚
50
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
70
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
淄博律师
同城律师:
高青县律师
桓台县律师
沂源县律师
淄川区律师
张店区律师
博山区律师
临淄区律师
周村区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
死亡赔偿协议书(工伤)
5869人下载
死亡工伤赔偿申请书
5869人下载
有关员工工伤赔偿协议书
5869人下载
员工非工伤死亡赔偿协议书范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
天习律所律师
近期帮助 41062 人
摩托车被查是酒驾不处理会有什么后果
27秒前
张杰律师
近期帮助 40371 人
还没交社会保险就发生事故,这类事故因不必要的问题引发的应该怎么处理
1分钟前
姜月律师
近期帮助 26248 人
如果合伙做生意,我来当这个法律代表人,但是我的投资只有5万块,该占多少股份
2分钟前
姜月律师
近期帮助 26248 人
微信上借朋友4千可以追回来吗
3分钟前
姜月律师
近期帮助 26248 人
因上课睡觉,被老师扇巴掌
4分钟前
姜月律师
近期帮助 26248 人
我一个人民币破损成度看一下可以吗
4分钟前
姜月律师
近期帮助 26248 人
我实习离职后,过了半年,前公司开始连续6个月给我申报个税,但是没有收到工资,为啥没有缴个税
23分钟前
威法律师
近期帮助 48917 人
还是在实习期间我弟弟轮休休息的那天骑单车,也和宾馆签了合同也买了工伤险,学校也买了保险是在实习期
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询