请问退休人员您好,签订了劳动合同,有没有赔偿?

更新时间:2024-05-08 05:12:11
问题描述:
您好!请问退休人员您好,签订了劳动合同,合同还没到期就被解雇了,有没有赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1301562 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    在劳动者达到法定退休年龄之后,如果劳动合同依法终止的,没有补偿。若用人单位违反《劳动合同法》终止劳动合同的,则按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者进行支付。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。
    2024-05-08 04:59:33
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助461908 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    您好,您可以要求公司支付未签订劳动合同的补偿,如果公司辞退您也需要补偿
    2024-05-08 05:11:47
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助880289 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2024-05-08 05:12:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同赔偿标准
劳动合同赔偿标准
劳动合同纠纷 11240
请问一下,签订了劳动合同被辞退有补偿吗?
劳动者签订了劳动合同,无故被辞退的,是有补偿的。被公司辞退,劳动者可以向公司索要赔偿,而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
您好咨询一下退休返聘人员解除劳动合同有没有赔偿呀
尚未享受基本养老保险待遇的退休返聘人员如果是被用人单位依法解除劳动合同的,一般不会有赔偿;但如果是被违法解约的,可以按双倍的经济补偿标准来获得赔偿。法律依据:《
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,在工厂做到退休年龄,公司解除劳动合同,有没有赔偿金
用人单位无正当理由解除劳动合同的.应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。其次,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问,签了劳务合同被辞退有没有补偿
劳务合同是没有补偿的,劳动合同被辞退才有经济补偿。
全部12个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,签了劳动合同被辞退有赔钱吗
违法解除劳动合同,可以主张赔偿
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!请问退休人员你好签了劳动合同,合同未到期现被辞退,有赔偿吗?
劳动者达到退休年龄被公司辞退,如果属于非过失性辞退,有补偿。劳动者在公司的工作时间每满一年,公司就需要补偿其一个月的工资。但如果属于过失性辞退的,则没有补偿。法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我劳动合同没到期,被斥退,有赔偿吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合法吗?公司不批准提交的辞职报告
法律分析:不需要批准,或许是由于历史的原因,目前许多企业和员工仍然认为员工辞职要写辞职申请,要得到单位批准。其实这是一个很大的误解。现行法律规定得很明确,员工辞
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在劳动者应如何维护自身合法权益的同时,用人单位以劳动者严重违反用人单位规章制度为由解除劳动者?
以严重违反规章制度为由解除劳动合同的效力是有效的,但是需要注意的是,劳动者必须存在实际的违反规章制度的事实,不能仅仅只是一个借口,需要用人单位举证。法律依据:《
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期,有没有补偿?
劳动合同到期,公司提前一个月通知不续签,员工在合同期限届满时依然还在工作的,是有经济补偿的。经济补偿金的标准按劳动者在本单位的工作年限计算,每满一年支付一个月工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同盖章盖在哪里
法律分析:合同盖章的位置有以下几种情况: 1、在合同最后签字处盖单位公章; 2、在合同最后尾页法定代表人签字处盖法定代表人签名章; 3、如果有多页,还需要加盖骑
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
2分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
然后过了一两个小时,警察问我们动手了没打架的时候因为我们没有伤,到了19号晚上睡觉的时候感觉右胸口疼
5分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
你好,是这样的,我是焊工离职了,但是说不用写离职申请,又说工资发工资时打卡,怎么办?
6分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
农村里,子女跟父母分户后可以拥有自主批基地造房的权利吗?
6分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
我想知道义乌市各个官员的责任。
6分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
交通事故快速理赔了结案了,伤残鉴定没有做,还能做伤残鉴定理赔吗
6分钟前
李晓航律师
近期帮助 168316 人
民宿不退押金
7分钟前
李晓航律师
近期帮助 168316 人
我发现我的手机4月12日拼多多有扣款,但手机上拼多多没有订单,拼多多官方客服说是其他渠道账号下单的
8分钟前
姜月律师
近期帮助 26311 人
交通事故损害赔偿问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询