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月薪2800.每月休假4天，应该支付多少工资
更新时间：2024-05-08 10:14:08
问题描述：
您好，月薪2800.每月休假4天，实际出勤21天，应该支付多少工资
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根据实际出勤天数和劳动合同的约定来计算工资。日工资的计算方法是：日工资=月工资基数÷21.75（月计薪天数）。劳动者在事假期间，由于自身原因没有付出劳动，用人单位可以不支付其事假期间的工资，但劳动者正常出勤的工资应该支付。法律依据：《中华人民
共和
国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2024-05-08 09:34:35
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劳动者可以到当地劳动局（人力
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和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
2024-05-08 10:13:57
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2024-05-08 10:14:08
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