首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
与公司提出离职后,因个人原因提前10天离职会有什么后果?
更新时间:2024-05-08 11:54:08
问题描述:
与公司提出离职后,因个人原因提前10天离职会有什么后果?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1740210
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:提交辞职后想提前离职,可以与用人单位协商。劳动者提前三十天通知用人单位辞职的,如果劳动者想提前离职,可以与用人单位协商离职的问题,用人单位同意的,交接工作后可以提前离职。根据我国相关法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2024-05-08 11:37:26
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1467685
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
需要承担法律责任
2024-05-08 11:53:49
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1792378
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,与公司协商解决即可
2024-05-08 11:54:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位提前办理离职手续是违法解雇吗
劳动合同纠纷
534
试用期内未提前三天说明要离职,会有什么后果
法律分析:试用期辞职需要提前3天,没有提前的3天算旷工,旷工3天算自动离职。但是工资公司会扣除一部分。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞职一般要提前多长时间
辞呈资讯
应届生提前入职需要注意哪些问题
实习期
32367
公司规定提前30离职,一定要走会有什么后果
法律分析:约定离职时间可以提前走。只要劳动者完成了离职前的交接工作,用人单位为其办理好离职手续的,劳动者在约定离职时间了的情况下也可以提前走;除此之外,只要劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单方解除合同条件及提前解除合同赔偿
单方解除合同
42659
如果提前离职未满一个月直接走,有什么后果?
不提前一个月离职后果如下:1、给用人单位造成损失的,进行赔偿;2、用人单位损害劳动者权益的,可以直接离职,无需提前三十日通知;3、与用人单位协商一致的,也无需提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和公司签的合同是提前15天离职,但现在公司以人力紧缺为由要求提前30天离职怎么办
可以直接联系当地的劳动局
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司提前三十天通知我离职,我到期后该怎么办
您好,合同到期的话 您与用人单位进行沟通,尽快解决离职事宜,避免影响双方的关系
全部20个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学生实习不能提前三个月离职有什么后果?
实习期离职需要提前三天通知用人单位。用人单位存在以下情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;未及时足额支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订了六个月的合同,因员工个人原因提前离职,是否违法?
离职提早走扣工资是合法的,职员在入职之后就需要遵守公司的约定,对于想要离职的,必须要提前跟公司报备,并且不得提前走,否则公司可以收到经济损失为由,扣除该职员一定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内提交离职报告,三天前离职的后果是什么?
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期已被解雇,如何赔偿
试用期解雇员工的,一般不需要赔偿。劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
保密协议的复印件在法律上有效吗?
保密协议签字不一定有效。当事人签订保密协议,应当具备的有效要件有:当事人具有相应的民事行为能力;意思表示真实;保密协议的内容符合法律规定,不违背公序良俗。保密协
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
德州律师
德州找律师
武城县律师
武城县找律师
德州劳动纠纷律师
德州劳动合同纠纷律师
同城律师:
乐陵市律师
临邑县律师
陵城区律师
宁津县律师
平原县律师
齐河县律师
庆云县律师
武城县律师
夏津县律师
禹城市律师
德城区律师
专业律师:
德州房产纠纷律师
德州公司法律师
德州合同纠纷律师
德州婚姻家庭律师
德州交通事故律师
德州劳动纠纷律师
德州刑事辩护律师
德州债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
提前离职申请书范文
5869人下载
提前离职申请书的范文
5869人下载
公司职工离职文件
5869人下载
旅游公司职员离职申请书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
天津东方律所律师
近期帮助 5202 人
我因离职社保断交4个月,现在找到新工作,能让新公司补交社保吗
12秒前
信琅律师
近期帮助 1148 人
公司因经营困难全员降薪,现是孕妇,不敢书面回复不同意,我还能怎么维护或者说保留追讨降薪部分的权益?
16秒前
吴昭燕律师
近期帮助 25458 人
询问需要钱吗
47秒前
侯小云律师
近期帮助 162503 人
医患双方共同委托做了司法鉴定,现在院方觉得不利于他们,想把鉴定结论推翻掉有针对的相关规定吗?
1分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144853 人
问下对方持刀威胁报警
2分钟前
广东天习律师
近期帮助 89158 人
学校是否能强制性收取复习资料费
3分钟前
威法律师
近期帮助 49417 人
被末离婚女人的老公打可以报警吗?
4分钟前
广东天习律师
近期帮助 89158 人
我想问一下,打奖犯法吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询