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年前单位的老板拖欠我工资,我过去要时和他电话吵了两句,后面他就说听别人说我骂他了能行吗?
更新时间:2024-05-08 12:44:05
问题描述:
年前单位的老板拖欠我工资,我过去要时和他电话吵了两句,后面他就说听别人说我骂他了能行吗?
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拖欠工资是违法行为,您有权采取法律手段维权。建议向劳动保障行政部门投诉,要求老板限期支付工资及赔偿金。若不及时处理,可能影响您的生活与权益保护。法律依据:《劳动保障监察条例》和《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》均明确规定了劳动者对用人单位的劳动保障违法行为有投诉的权利,行政部门应依法处理。
2024-05-08 12:41:53
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处理拖欠工资问题,常见方式有向劳动保障行政部门投诉、申请调解或提起劳动仲裁。选择时,可考虑先通过调解解决,若不成再投诉或仲裁。调解快速简便,而投诉和仲裁具有更强的法律约束力。
2024-05-08 12:42:07
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对拖欠工资问题,您可采取以下措施:首先,尝试与老板协商,要求支付拖欠工资;若协商无果,可以向当地劳动保障行政部门投诉,提交相关证据,要求行政介入;同时,也可以考虑向调解组织申请调解,以达成和解协议;若以上方式均无效,还可以提起劳动仲裁或诉讼,通过法律途径维护自己的合法权益。在处理过程中,务必保留好相关证据,如劳动合同、工资条等,以便证明自己的诉求。
2024-05-08 12:44:05
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