未成年人16岁,在劳务公司签订合同,能不能拿回来?

更新时间:2024-05-09 08:32:08
问题描述:
未成年人16岁,在劳务公司签订合同,还没到期限我们就走了,压薪能不能拿回来?
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    根据我国相关法律规定,用人单位需要按照合同约定或相关国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬,即便劳动者未满十八周岁,用人单位仍须支付相应的工资,拒不支付的,可以请求劳动部门调解,必要时可以向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    2024-05-09 08:23:26
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    起诉劳务公司要求返还
    2024-05-09 08:31:48
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    2024-05-09 08:32:08
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