57的建筑电工未办理退休手续，而去年同公司签了退休返聘合同，今年公司不续签了能要求公司赔偿吗？

更新时间：2024-05-09 11:20:22

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您好：57的建筑电工未办理退休手续，而去年同公司签了退休返聘合同，今年公司不续签了，能要求公司赔偿吗？

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您好，建筑电工未办理退休手续而被公司终止返聘合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》，除非维持或提高原有条件而劳动者不愿续订，否则单位终止合同应支付经济补偿。具体补偿标准根据工作年限和月工资计算。不及时处理可能影响您的经济补偿权益。

2024-05-09 11:17:44

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对于返聘合同到期公司不续签的情况，常见处理方式包括：1）与公司协商解决，争取合理补偿；2）申请劳动仲裁，维护自己的权益。在选择时，可以先尝试与公司友好沟通，若无果再考虑法律途径。

2024-05-09 11:18:06

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未办理退休手续的建筑电工被终止返聘合同后，操作建议如下：1）先查看合同条款，了解是否有关于终止合同的补偿规定；2）与公司人事或法务部门沟通，明确提出经济补偿的要求，并保留好沟通记录；3）若公司不同意支付补偿，可以收集相关证据，如合同、工资单等，申请劳动仲裁；4）在仲裁过程中，要据理力争，充分展示自己的证据，维护自己的合法权益。

2024-05-09 11:20:22

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