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这个员工在商店里被开水烫伤了。老板该如何处理这件事?
更新时间:2024-05-09 12:03:29
问题描述:
这个员工在商店里被开水烫伤了。老板该如何处理这件事?
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劳动者在遇到工伤老板不赔偿的情况时,应当采取正当途径解决。首先,应当申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴
定结
论主张工伤保险待遇。如果用人单位不赔付,可以申请劳动争议仲裁。如果仲裁裁决书生效后用人单位仍不执行,可以申请人民法院执行。此外,发生劳动争议时,当事人可以选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。其中,协商和调解是解决问题的首选方式,如果无法达成协议或达成后不予履行,则可以申请仲裁或提起诉讼。
工伤鉴定流程包括三个步骤:工伤认定、劳动能力鉴定和确定工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请可以由用人单位、工伤职工或其直系亲属、工会组织提出,但申请的先后顺序和时限有所不同。用人单位应在事故发生之日或被诊断为职业病之日起三十日内提出,特殊情况可适当
延长
。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或其直系亲属、工会组织可以在一年内提出。
2024-05-09 11:23:57
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可以要求雇主支付赔偿的
2024-05-09 12:03:08
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你好,可以到劳动局申请工伤认定,如果是私人老板的雇佣关系,可以收集证据起诉处理
2024-05-09 12:03:29
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