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劳务工伤纠纷起诉流程如何走?
更新时间:2024-05-09 12:38:04
问题描述:
劳务工伤纠纷起诉流程如何走?
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劳务工伤纠纷起诉,应先申请工伤认定和劳动能力鉴定,再向劳动仲裁委员会申请仲裁,不服裁决可向法院起诉。依据《工伤保险条例》,工伤待遇争议按劳动争议规定处理。未及时处理可能导致赔偿权益受损,如超过法定时效将无法追诉。
2024-05-09 12:36:03
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劳务工伤纠纷处理:
1. 工伤认定和劳动能力鉴定是必要步骤,为后续处理提供依据;
2. 向劳动仲裁委员会申请仲裁,需准备相关证据材料;
3. 不服仲裁裁决,可在规定期限内向法院提起诉讼,需准备工伤决定书、劳动能力鉴
定结
论书、仲裁裁决书等材料;
4. 协商和调解也是解决纠纷的有效方式,可根据实际情况选择。
2024-05-09 12:36:10
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劳务工伤纠纷常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。协商和调解适用于双方愿意和解的情况;仲裁是前置程序,对仲裁结果不服可提起诉讼;诉讼是最终解决方式。选择时应考虑纠纷性质、证据充分性、成本效益等因素。
2024-05-09 12:38:04
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