在一家公司工作了十年，公司辞退有多少补偿金，在这过程中公司的名称已经变更多次

更新时间：2024-05-09 18:30:46

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在一家公司工作了十年，公司辞退有多少补偿金，在这过程中公司的名称已经变更多次，劳务合同也重新签了

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被公司辞退时，补偿金按您在公司实际工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若公司名称变更、劳务合同重签不影响您的权益。若公司未按规定支付补偿金，您有权依法维权。依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，确保您的合法权益不受侵害。

2024-05-09 18:27:44

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补偿金按实际工作年限计算。若公司名称变更但劳动关系连续，工龄累计。劳务合同重签需注意条款是否保障权益。处理方式：1) 与公司协商；2) 调解委员会调解；3) 劳动仲裁；4) 法院诉讼。选择时应根据具体情况和个人需求，确保权益得到最大保障。

2024-05-09 18:28:05

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常见的处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。您可以先与公司协商，若无法达成一致，可寻求劳动调解委员会的帮助。如调解无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，最后可通过法院诉讼解决。选择方式时，应考虑时间、成本和效果等因素。

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