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本人为乡镇公益岗，工资两个月没发
更新时间：2024-05-09 19:06:10
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公司不发工资，劳动者可以去劳动行政部门投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据：《中华人民
共和
国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的。
2024-05-09 19:00:58
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
2024-05-09 19:05:47
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您好，您是因为什么事情请假呢？该请假事由是否属于公司规定的带薪休假事由
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