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但是公司和我签订劳动合同的工资只有2000。这是违法的吗?有损失吗?
更新时间:2024-05-10 08:22:09
问题描述:
面试的基本工资是3000,但是公司和我签订劳动合同的工资只有2000。这是违法的吗?有损失吗?
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你们公司的有效规章制度怎么约定呢
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