试用期未满突然被辞退,没有签劳务合同?

更新时间:2024-05-10 14:36:06
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试用期未满突然被辞退,没有签劳务合同
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    根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定,试用期未签劳动合同被辞退,可以要求用人单位支付赔偿金,以及入职第二月开始最多十一个月的双倍工资差额。
    2024-05-10 14:33:53
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    除了要求赔偿,还可以要求用人单位补签劳动合同,或者要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资。
    2024-05-10 14:34:04
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    可以向当地劳动部门申请劳动仲裁,提交相关证据材料,包括工作证明、工资流水等,以证明与用人单位的劳动关系。
    2024-05-10 14:36:06
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