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个体工商户已被取消。是否可以申请劳动仲裁
更新时间:2024-05-10 16:46:06
问题描述:
律师:个体工商户已被取消。员工是否可以申请劳动仲裁,因为他们以前没有缴纳社保
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未缴纳社保能申请劳动仲裁。单位未缴纳社保的,劳动者可以依法申请仲裁,该争议是因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议,属于劳动争议。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民
共和
国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
2024-05-10 16:00:06
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您好!可以申请劳动仲裁维权
2024-05-10 16:45:53
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你好,可以申请劳动仲裁,要求对方补交保险和支付补偿金
2024-05-10 16:46:06
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