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我在供水公司门卫工作十五年,五十二岁进公司的,今天公司领导来通知我说年龄大了辞退我怎样要点经济补偿?
更新时间:2024-05-11 08:36:08
问题描述:
我在供水公司门卫工作十五年,五十二岁进公司的,今天公司领导来通知我说年龄大了辞退我,我没有退休金公司没给我交社保,怎样要点经济补偿?
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您已达到退休年龄,若未享受退休待遇,可要求公司支付经济补偿。具体标准按您在公司工作年限,每满一年支付一个月工资。如不及时处理,可能无法保障您的合法权益。
2024-05-11 08:34:01
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您可以选择与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式处理。选择时应考虑个人情况、证据充分性、处理效率等因素,以选择最适合自己的方式。
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已达到退休年龄被辞退,如未享受退休待遇,可要求经济补偿。操作如下:1.与公司协商,要求按工作年限支付补偿;2.协商不成,向劳动监察部门投诉;3.投诉无果,提起劳动仲裁。请根据实际情况选择合适方式。
2024-05-11 08:36:08
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