违法辞退员工补偿标准2024是如何的

更新时间：2024-05-11 17:52:03

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违法辞退员工补偿标准依据工作年限计算。每满一年支付一个月工资，不满半年支付半个月，超过半年不满一年按一年算。如不及时处理，可能面临劳动仲裁或法律诉讼。

2024-05-11 17:49:55

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违法辞退员工需依法补偿。按工作年限，每满一年补一个月工资，不满半年补半个月，超过半年不满一年按一年算。月工资指解除合同前12个月平均工资。

2024-05-11 17:50:17

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违法辞退员工，补偿通常依据劳动合同法规定标准。具体补偿金额需结合员工工作年限、工资等因素计算。选择处理方式时应综合考虑法律规定及双方协商情况。

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