被降职等级处分，如何降薪，还是副高七级

更新时间：2024-05-12 02:11:21

问题描述：

现有事业单位职工现为副高六级，被降职等级处分，如何降薪，是降中级职位，还是副高七级

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法律分析：降级处分是指降低级别工资。若本人级别工资为最低等级的，则不实施降级处分，可按降低一个职务工资档次处理;若职务工资档次亦为最低档次的，可给予记大过处分。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第六十四条公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。受撤职处分的，按照规定降低级别。

2024-05-12 01:51:25

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建议与单位及人社部门衔接办理

2024-05-12 02:11:08

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您好，这个可以参照事业单位条例以及单位规章制度来定

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