中介合同只签了两个月，提前辞职扣钱合法吗？

更新时间：2024-05-12 11:16:07

问题描述：

您好，中介合同只签了两个月，提前辞职扣钱合法吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1766193 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

法律分析：提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职，可以去劳动行政部门申诉。但是如果提前申请离职，劳动合同有依法约定培训费等协议的，当事人需要与单位协商给予合理的补偿。劳动者想辞工的话得提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，员工试用期离职只要提前三天，转正员工提前一个月提出。法律依据：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

2024-05-12 11:05:07

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1486151 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

按照合同约定处理

2024-05-12 11:15:39

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1800341 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

按照劳动合同法规定，若解除劳动合同需提前一个月以书面的形式向单位提出

2024-05-12 11:16:07

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

工厂离职扣工资违法吗

工厂离职扣工资违法吗

没有做满三个月，提前一个月辞职要扣百分之二十违法吗？

没提前一个月辞职，导致用人单位有经济损失的，被扣工资合法。根据法律规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

签了劳动合同辞职扣钱合法吗

签了劳动合同辞职扣钱合法吗

自动离职公司扣掉一个月工资合法吗

自动离职公司扣掉一个月工资合法吗

提前辞职，中介说扣1000合法吗？

你好，建议向劳动监察大队投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职后扣工资怎么办

离职后扣工资怎么办

提前辞职，中介说扣1000合法吗？

提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们签了那个实习合同，协议上面写着提前离职扣一个月薪资合法吗？

按劳动合同法规定，只要提前30天以书面形式提出辞职，到时就可以走了，如果用人单位扣除工资，属于违法，建议你保留好证据，到劳动部门申请解决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订三年劳动合同，提前离职被扣钱，合理吗？

法律分析：如果劳动合同上写了入离职扣款，该劳动合同很可能是不合法的。根据劳动合同法第九条：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我辞职了，提前一个星期走，他要扣我800块钱合法么

你好可以打劳动监察大队电话投诉举报

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作合同未满，提前辞职，他也同意了，中介扣钱合法吗？

法律分析：没权利扣工资，中介只是中介，一般介绍会要一些费用，事后是当事人跟企业的关系，跟它没关系。可以申请仲裁要求支付未签合同期间的双倍工资、解除劳动关系赔偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

小时工合同未到期，提前离职扣工资合法吗？

先看看什么原因离职，有没有办离职手续？

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在为合肥一个公司工作了7年,公司提前三天告诉我设在蚌埠的柜台不干了,我也就失业了,公司没有给我赔一

法律分析：先与公司进行协商；协商失败可以向法院申请支付令；也可以与用人单位解除劳动合同，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并要求用人单位支付经济补偿。法律依据：《中

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我不想负责。我该怎么办？

被老板辞退，老板应当在辞退时一次付清劳动者工资。因为劳动者造成老板经济损失的，承担赔偿责任。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事业单位编制人员已辞职三个多月，未经批准

单位不批准辞职，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，经过30天劳动者就可以自然解除劳动合同；用人单位存在第三十八条情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不让住宿舍的员工出去，这样做合法吗？

公司强制员工住宿，公司是违法的。公司无权要求工人必须住在宿舍之内，如果公司因工作需要，要求工人住在集体宿舍之内，必须与工人在合同或协议中约定，没有约定公司擅自制

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

提前离职申请书范文

5869人下载

职工原因提前解除劳动合同

5869人下载

酒店服务员提前辞职申请书

5869人下载

提前离职申请书的范文

5869人下载

刚刚

重庆承业所律师

近期帮助 200 人

知道被告姓名手机工作单位可以起诉吗、

3分钟前

邵贤南律师

近期帮助 6181 人

被强奸了报警能不通知家长吗已经成年了

3分钟前

长沙索邦律所律师

近期帮助 150 人

我微信被封永久限制功能

3分钟前

周清智律师

近期帮助 23937 人

章程股东名字也只有我，私下签了一份股东合伙协议，对方现以这份协议起诉我分红。我能胜诉吗

5分钟前

任雪峰律师

近期帮助 11924 人

我想咨询一些问题

8分钟前

闫建秋律师

近期帮助 62345 人

买断工龄含奖金吗

10分钟前

贾正雨律师

近期帮助 15798 人

你好。外包公司以项目结束为由把我调到25公里以外的地方上班。我还在哺乳期

12分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4407 人

在工地无名指头缺少块肉怎么赔偿

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟