雇主一直拖拖拉拉地办理入职手续

更新时间:2024-05-15 07:58:06
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    工地老板拖欠劳动者的工资,劳动者找项目管理部门通常很难解决,劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动者可以将发包的组织和承包人作为被告,主张合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
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入职一家公司迟迟不让入职,光拖着
可以向发offer的公司催问入职时间,如果仍然不能明确,自己不愿意继续等待下去可以考虑另行择业。
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公司给offer后,一直拖着不办入职,怎么办
你好,可以向当地的劳动监察大队反映情况
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