公司被停职，怎么处理

更新时间：2024-05-15 23:20:29

问题描述：

公司被停职，怎么处理，不让上班

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助778925 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

公司让停薪停职劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3、通过诉讼途径解决。解除劳动合同流程是什么解除劳动合同流程：1、一方或双方提出解除劳动合同；2、双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见，或一方依据法律相关规定解除劳动合同；3、员工依照相关规定办理工作交接；4、财务科应当结算并支付该员工的薪资；如是公司方提出解除合同，还应结算并支付该员工的经济补偿；5、劳动合同按双方约定解除。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十七条【劳动合同部分无效】劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。第二十八条【劳动合同无效后劳动报酬的支付】劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

2024-05-15 23:01:58

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助477212 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

可以向劳动局投诉

2024-05-15 23:20:22

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1292513 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

你好。建议协商处理

2024-05-15 23:20:29

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同法停职待岗有哪些规定

劳动合同法停职待岗有哪些规定

公司关停职工怎么处理

法律分析：企业关停职工赔偿标准是按照每工作一年支付一个月的工资待遇来进行赔偿处理，不足一年的按照一个月补偿，不足六个月的按照半个月补偿，对于企业被关停的情况下，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

普通员工离职辞职报告怎么写

普通员工离职辞职报告怎么写

新劳动法辞职赔偿规定

新劳动法辞职赔偿规定

被动停职怎么处理

您好，建议您准备相关证据材料，申请劳动仲裁维权。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我被公司无故停职停薪怎么办。

您好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司关停员工怎么处理

法律分析：企业关停职工赔偿标准是按照每工作一年支付一个月的工资待遇来进行赔偿处理，不足一年的按照一个月补偿，不足六个月的按照半个月补偿，对于企业被关停的情况下，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司无故停员工职怎么处理

不可以上班。停职处理就是暂时停止现在的职务工作。停薪停职是用人单位自主管理的体现，关于停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

突然被公司停职如何处理呢？

你好，注意保存相关证据，必要时走法律途径维权。

全部13个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司调职后，怎么办。

公司不可以随便调岗，必须跟员工协商达成一致才能调，一般岗位都是写在劳动合同里的，调岗严格来讲就是调整劳动合同条款，因此原则上需要跟员工协商一致才能调。只有在劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

职工停职后怎么处理

职工停职后的处理办法：如果法律、行政法规有相关规定的，按其规定处理；没有相关规定的，单位可按照其依法制定的规章制度来处理；如果规章制度未规定的，则可按照行业的习

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

正式员工被公司无缘无故解雇，应该得到什么补偿？

一、被公司无故辞退，该要求哪些补偿 1、被公司无故辞退，该要求哪些补偿，需根据具体情况决定：（1）无故辞退员工，单位需要依法支付双倍的经济性补偿；（2）如果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同为什么不给员工

法律分析：本问题存在歧义，公司不给合同是指公司不与劳动者签订劳动合同还是指公司与劳动者签订了劳动合同但交付合同文本，以下将按照上述理解分成两个方面回答：第一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被公司开除会有不良记录吗

被公司开除会有记录的。根据相关法律规定，用人单位自劳动关系解除证明出具之日起十五日内，应当为劳动者办理档案和社会保险关系转移等手续。且用人单位对已经解除或者终止

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2分钟前

任涌律师

近期帮助 97735 人

应行卡冻结6个月

4分钟前

天习律所律师

近期帮助 44316 人

我被人打人耳膜穿孔自愈了，赔偿我多少钱？派出所一般点样处理？

12分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 6355 人

北京有教不舍打赢官司有钱赔吗

18分钟前

侯小云律师

近期帮助 162542 人

你好，我妈妈6月4号在医院里做胃镜，做完后出来面部关节错位，是属于医疗事故吗

18分钟前

侯小云律师

近期帮助 162542 人

顺产时医生未发现及告知胎盘残留，b超检查也未查出残留，医院有责任吗？

23分钟前

谢逸生律师

近期帮助 9381 人

我的房子暂时没有房产证，但被房地产拿去抵押

29分钟前

李志新律师

近期帮助 4168 人

你好，我朋友因职务纠纷被拘留，目前已得到谅解书，现在我们还需要做什么吗？

31分钟前

天习律所律师

近期帮助 44316 人

身份证到期了，微信支付用不了。临时身份证可以吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟