离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

更新时间：2024-05-16 01:44:09

问题描述：

离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助315670 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

一、单位不给请育儿假怎么办1、单位不给请育儿假处理方式有以下：（1）当事人可以通过劳动部门来维护自身的权益；（2）当事人可以找律师维权；（3）如果上述方法不能得到有效解决，可以向卫健委和执法局反映。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。二、单位不给请育儿假违法吗单位不给请育儿假通常是违法的。具体规定有以下：1、对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动；2、用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

2024-05-16 01:37:24

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助740448 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

根据单位的规定去执行吧

2024-05-16 01:44:04

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助233005 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你好，建议申请劳动仲裁

2024-05-16 01:44:09

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

产假时间多长

产假时间多长

郑州单位，单位不让休育儿假，违法吗？我该怎么办?

育儿假单位必须执行，同婚假产假等假期一样，是员工应享受的假期。在子女满3周岁之前，给予夫妻双方每年5～15天不等的育儿假，部分地区更是将子女年龄放宽至6周岁。另

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

产假如何申请

产假如何申请

产假有多少天？可以从什么时候开始休？

产假有多少天？可以从什么时候开始休？

离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

协商不成可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事业单位女性产假法律规定

事业单位女性产假法律规定

离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

协商不成可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

是的。育儿假对于企业用人单位来说是强制的，应当保障员工权利。“子女三周岁以下的夫妻，每年分别享受累计十天的育儿假，育儿假视为出勤。”同时明确，“县级以上地方人民

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？

协商不成可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不给休陪产假怎么办

休产假遭拒绝，女职工可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。

全部16个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工申请育儿假，公司应该如果给有薪假？

你好，上述情况，请问孩子多大？

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

国企劳动合同几年一签的

法律分析：劳动合同签订几年，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。法律依

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同盖章就可以吗

劳动合同可以盖合同章，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同的内容要包括用人单位和劳动者双方的基本信

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在用人公司工作中多少年,企业不能解雇

企业不可以随便开除员工。 1、除了特殊情况以外，如严重违反了用人单位的规章制度的，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的依法追究刑事责任的等； 2、企业随

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

党东月律师

近期帮助 1511 人

男方差不多给我转了三四千块钱。他就想把钱要回去说不还就报警那这个事情警察管吗

25秒前

庄涛律师

近期帮助 9161 人

工伤老板不给保单怎么办?

2分钟前

沈阳中盾所律师

近期帮助 24768 人

行人推自行车过横道未走人行横道无责法律认可吗

3分钟前

名旗律师

近期帮助 604 人

交通事故处理不公如何投诉

4分钟前

陈泉律师

近期帮助 6862 人

起诉离婚男方不出庭，就不能分割财产，这样该怎么办

4分钟前

湖南二十一世纪律师

近期帮助 21714 人

摩托车无证驾驶拘留可以保出来吗？

4分钟前

吴国公律师

近期帮助 34890 人

分手后男方要分手费

5分钟前

朱庆帅律师

近期帮助 2821 人

我和男朋友在一起两年，他陆续向我借现金和微信转钱，不到二十万，我怎么才能收回我钱，我该怎么做

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟