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没有签订劳动合同,以及姓名能否申请劳动仲裁
更新时间:2024-05-17 09:40:39
问题描述:
没有签订劳动合同,工作3个月,知道老板的电话号码,以及姓名能否申请劳动仲裁
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员工没有签订劳动合同,但是与单位产生下列争议的,可以申请劳动仲裁:因确认劳动关系发生的争议;因劳动合同的订立、履行、变更、解除而发生争议的;或者因劳动报酬、工伤医疗费等发生争议的。《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》第二条法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
2024-05-17 09:00:00
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你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
2024-05-17 09:40:21
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你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
2024-05-17 09:40:39
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没有劳动合同能否申请劳动仲裁
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未签订劳动合同可以申请仲裁吗
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没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
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