你好。我工伤休息了半个月,公司只发了70%工资

更新时间:2024-05-17 17:10:25
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    工伤期间,公司只发70%的工资是不合法的。根据《工伤保险条例》第三十三条,工伤期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。因此,您有权要求公司按照您的原工资标准支付全额工资。如果公司拒绝支付,您可以向人社局投诉或申请劳动仲裁。
    2024-05-17 17:07:47
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    除了投诉和仲裁,您还可以尝试与公司进行协商,寻求双方都能接受的解决方案。如果协商无果,您还可以考虑向法院提起诉讼,要求公司支付应得的工资。
    2024-05-17 17:08:04
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    如果公司拒绝支付工伤期间的工资,您可以收集以下证据:工伤认定书、工资条或银行流水、与公司沟通的记录等。这些证据将有助于您在投诉、仲裁或诉讼中证明自己的权益。
    2024-05-17 17:10:25
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