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我上一家公司没有签劳动合同,他们以这个为理由压扣我工资一个多月了?
更新时间：2024-05-18 15:40:19
问题描述：
你好，我上一家公司没有签劳动合同，然后我离职当天就走，他们以这个为理由压扣我工资一个多月了，我打12333上去调解也是没有用，这种情况的话劳动仲裁怎么走流程呢？
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劳动仲裁是解决劳动争议的法定途径。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，你可先尝试调解，不成则向劳动仲裁委申请仲裁，对结果不服可向法院起诉。如不及时处理，可能影响你的工资发放和权益保障。
2024-05-18 15:37:57
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劳动仲裁流程包括申请、受理、开庭、裁决等步骤。选择处理方式时，可先尝试与公司协商，协商不成则向劳动仲裁委申请仲裁，如对结果不满，可进一步向法院提起诉讼。
2024-05-18 15:38:03
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劳动仲裁流程：1. 准备申请书和证据材料；2. 向劳动仲裁委提交申请；3. 等待受理通知；4. 参加开庭审理；5. 等待裁决结果；6. 对结果不服可向法院起诉。每一步都需遵循法定程序，确保自身权益得到保障。
2024-05-18 15:40:19
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