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公司文员说试用期提前七天辞职，我没有提前七天辞职。这合法吗？
更新时间：2024-05-19 20:52:07
问题描述：
你好，公司文员说试用期提前七天辞职，我没有提前七天辞职。她说要扣除30%的工资。这合法吗？
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法律分析：在试用期辞职，公司原则上是不能扣除劳动者工资的，除非在职期间给公司造成了财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知用人单位人事部门，工资在离职那天当面结清;也可以在公司常规发薪之日再发给。法律依据：《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十七条规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2024-05-19 20:24:52
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建议向劳动局投诉
2024-05-19 20:52:02
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《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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