原岗位俩人，现在撤掉一个人去别的岗位，可以不去吗？

更新时间：2024-05-20 00:48:05

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可以不去，但要看具体情况。根据《劳动合同法》第40条，若劳动者不能胜任工作且经培训或调岗后仍不胜任，单位可解除合同。如调岗合理且合法，应服从。如调岗不合理，可协商或采取法律手段。

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可以协商或申请劳动仲裁。先与单位沟通调岗原因及合理性，如无法达成一致，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。

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可以不去，但需评估风险。如调岗合法合理则应配合，反之可拒绝并保留证据，协商不成可申请劳动仲裁，要求单位支付补偿或恢复岗位。

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