员工下班应该回宿舍但是回了自己家路上被车撞了向我索要工伤赔偿

更新时间：2024-05-21 14:26:04

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员工下班回自己家路上被车撞，是否属于工伤，需要根据具体情况来判断。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定，员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。因此，如果员工在下班途中发生的交通事故并非其主要责任，那么可以认定为工伤。在这种情况下，公司需要承担工伤治疗期间的工资发放责任，并支付相应的医疗费等补偿。如果公司未为员工购买工伤保险，则这些费用需由公司全部承担。

2024-05-21 14:23:53

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如果员工下班路上被车撞，公司应首先确认事故责任，并了解员工是否购买了工伤保险。若员工被认定为工伤，公司应确保工伤治疗期间的工资正常发放，并协助员工申请工伤保险待遇。若公司未购买工伤保险，则需承担全部医疗费用和工资补偿。同时，公司应提供必要的支持和协助，帮助员工尽快恢复健康并重返工作岗位。

2024-05-21 14:24:07

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员工下班路上被车撞，如果符合工伤认定条件，公司需要承担的法律责任包括：确保工伤治疗期间工资的正常发放，支付相应的医疗费等补偿。如果公司未为员工购买工伤保险，则这些费用需由公司全部承担。此外，公司还应积极配合员工进行工伤认定和申请工伤保险待遇，确保员工的合法权益得到保障。

2024-05-21 14:26:04

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