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用人单位是否需要负责赔偿?
更新时间:2024-05-21 18:36:10
问题描述:
请问,如果员工因工作压力自杀,用人单位是否需要负责赔偿?
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法律分析:从法律层面来讲,如果员工在公司自杀的话,公司是可以不对自杀员工进行赔偿的,因为自杀属于自伤事件。每一个成年人应当对自己的生命负责,如果是因为工作压力过大的情况,可以以辞职等方式解决。而不是以自杀的方式进行解决。很多用人单位为了维持名誉可能会给自杀的员工一定的经济补偿。法律依据:《中华人民
共和
国工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,专但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。
2024-05-21 18:18:35
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需要承担赔偿责任的,具体要根据实际情况,依据过错大小来划分
2024-05-21 18:35:53
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你好,需要根据过错承担责任
2024-05-21 18:36:10
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