首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
餐厅每天工作15个小时,不请假
更新时间:2024-05-22 18:46:06
问题描述:
也就是说,餐厅每天工作15个小时,一个月不休息,不请假
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1975799
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:根据相关法律法规,餐饮企业经劳动行政部门批准,可以跟员工约定月休时间。餐饮企业能保证劳动者每周工作时间不超过四十四个小时,每
周至
少休息一日就是合法的。但在元旦、春节等法律法规规定的休假节日,用人单位应当依法安排劳动者休假。法律依据:《中华人民
共和
国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。
2024-05-22 18:07:27
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1842783
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2024-05-22 18:45:38
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1201198
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2024-05-22 18:46:06
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位违法延长工作时间有什么法律后果
劳动合同纠纷
85
餐厅每天工作15个小时,不请假
劳动合同的约定是怎样?可以要求加班费
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
国家对工作日有什么规定
5979
延长工作时间的法律规定
工作时间
12940
餐厅每天工作15个小时,不请假
你好,可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法中对延长工作时间的限制
工作时间
23451
每天工作十二个小时,一个月放不了假
建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学生工一天工作13小时,不放假
你好 请问是学校安排的实习吗
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是餐厅工作时间一天15个小时,一个月都没有休息,不给请假
如果协商不成,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天工作12小时不休息不请假
你好,协商不成可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天工作12小时不休息不请假
你好,协商不成可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民法典解除合同有诉讼时效吗
一般情况下,解除合同的诉讼时效通常分为:一般诉讼时效和特别诉讼时效。一般诉讼时效是普遍适用的。当事人向法院请求保护民事权利的诉讼时效期间是3年。特殊时效通常优先
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
毕节律师
毕节找律师
赫章县律师
赫章县找律师
毕节劳动纠纷律师
毕节劳动合同纠纷律师
同城律师:
大方县律师
赫章县律师
金沙县律师
纳雍县律师
黔西县律师
威宁律师
织金县律师
七星关区律师
专业律师:
毕节房产纠纷律师
毕节公司法律师
毕节合同纠纷律师
毕节婚姻家庭律师
毕节交通事故律师
毕节劳动纠纷律师
毕节刑事辩护律师
毕节债务债权律师
律师解答动态
刚刚
曹伟律师
近期帮助 5194 人
我刚在安逸花借了钱,又不想借了,请问能退回去吗?
刚刚
曹伟律师
近期帮助 5194 人
被骗到了花厂,但是他压了我8800块钱,怎么要回
24秒前
贾晓凡律师
近期帮助 1218 人
我家漏水把楼下天花板弄湿了,对象要我赔偿3000误工费合理吗
1分钟前
王金璐律师
近期帮助 502 人
不知情公司非吸员工1500万是否判刑
2分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18754 人
男女双方都是已婚状态,生了个孩子,女方要告男方,谁的胜率较大
2分钟前
雷渠广律师
近期帮助 568 人
我于5.13入职公司,6月13被开除,工资是6000一个月但是公司说5.13-6.13刚刚好一个月只
2分钟前
王秋荣律师
近期帮助 23475 人
我报的视频课我想退学,,他们不想给我退,我怎么办?
3分钟前
王金璐律师
近期帮助 502 人
签了劳务合同在要求公司补交社保可以吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询