公司变更社保单位员工可以要求赔偿吗?

更新时间:2024-05-25 08:12:10
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    公司变更社保单位,员工一般不能要求赔偿。公司需确保员工社保连续缴纳,若中断需及时办理转移手续。如公司违法操作导致员工社保受损,可能面临法律责任,员工可依法维权。
    2024-05-25 08:10:22
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    员工面对公司变更社保单位,可与公司协商确保社保连续缴纳。如公司拒绝或处理不当,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时,应考虑个人权益保障和维权成本。
    2024-05-25 08:10:36
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    一般不能要求赔偿。员工应确保社保不断缴,及时办理转移手续。如公司违法,可投诉或法律维权。具体操作:1. 与公司协商;2. 向劳动监察部门投诉;3. 寻求法律援助,通过法律途径解决问题。
    2024-05-25 08:12:10
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