兼职日结工作，但干了半天体力不支，询问同意可以离开但不给工资

更新时间：2024-05-25 20:44:04

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如果您在兼职日结工作中因体力不支无法继续工作，但雇主同意您离开却不给工资，您可以通过向劳动部门投诉来维权。在投诉前，建议您准备好相关证据，如工作时间证明等，以证明您确实在公司工作过。同时，由于您与雇主未签订书面劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，您还可以主张无合同双倍赔付工资。

2024-05-25 20:41:44

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如果兼职日结工作没有签订书面劳动合同，确实可能影响您的权益保障。但根据《劳动合同法》第八十二条，用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的，应支付二倍工资。因此，即使未签合同，您仍有权要求工资，并可通过劳动部门投诉维权。

2024-05-25 20:42:07

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在兼职日结工作中，为避免遇到不给工资的情况，建议您在入职前与雇主明确工作内容、时间和报酬，并尽量签订书面协议。同时，保留好与雇主的沟通记录和工作时间证明，以备不时之需。如遇纠纷，及时通过劳动部门投诉维权。

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