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签了劳动合同,有工资吗?没有工资,怎么办?
更新时间:2024-05-26 12:48:07
问题描述:
我在超市工作了20多天,收银员,签了劳动合同,有工资吗?主管说提前一个月,没有工资,怎么办?
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没签劳动合同不影响要工资的。具体分析如下:1、根据劳动合同法的规定,工资是劳动者提供劳动所得,属于劳动者正当合法的收入,公司要按照规定及时足额支付劳动者工资,就算工作一天,也要支付给劳动者工资,不然属于违法行为。2、公司不支付劳动者工资,劳动者可以及时向劳动局投诉举报,劳动局在受理之后会进行处理,责令公司履行。劳动局对于公司的违法行为,有职责作出处理。3、对于公司拖欠工资的行为,如果劳动者工作时间比较长的话,还可以根据劳动合同法第38条的规定,要求公司支付经济补偿金。4、在申请劳动仲裁之前,劳动者要准备好证明劳动关系的材料,
比如
劳动合同、考勤记录、工作证等证明材料。以上是我的建议,希望对你有帮助!
2024-05-26 12:10:39
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-05-26 12:47:50
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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